HireVueが「一方的に話す」ツールなのに対し、SHaiNは**「会話する」**AIです。 スマホアプリ上のAI面接官が質問し、あなたが答えると、その回答を認識してさらに質問を重ねてきます。
最大の特徴は**「深掘りの執拗さ」**です。 「頑張りました」と答えると、「具体的にどう頑張ったのですか？」「その時何を感じましたか？」「他に方法はなかったのですか？」と、5回も10回も深掘りされます。
ここで嘘（作り話）をついている学生は、矛盾が生じて爆死します。
深掘りに耐えるには、エピソードの骨組みを強固にするしかありません。 STARメソッドでエピソードを整理しておきましょう。
特にActionにおいて、「なぜその行動を選んだのか？（思考プロセス）」を言語化しておくことが必須です。 「なんとなく」動いたことに対して、AIは「なぜ？」と聞き続けます。
SHaiNが見ているのは、以下の「資質（コンピテンシー）」です。 質問された時、どの資質を試されているかを判断してください。
「相手の気持ち」を聞かれているのに「自分の実績」を話すと、対人感受性のスコアが下がります。
人間相手だと、沈黙が怖くて喋り続けてしまいがちですが、SHaiN相手に長演説は不利です。 AIが認識しやすいよう、一文を短く（30秒以内）、結論から話してください。
AI：「〇〇について教えてください」 あなた：「はい、理由は3つあります。1つ目は〜」
このリズムで話すと、AIもスムーズに次の質問へ移行できます。 「機械相手にペースを握らせない」くらいの余裕を持って挑みましょう。
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